战略行动计划
2021 - 2022年的多样性, 公平与包容战略行动计划促进包容性卓越，重点关注四个领域:
- 增加未被充分代表的学生的入学率、留校率和毕业率
- 民主课堂和教育
- 教师和员工的招聘，发展和保留
- 通讯，符号和安全的地方
银河999游戏的工作
大学的多样性和包容性资源
多元文化中心
多元文化中心提供课程和服务，通过咨询支持内华达大学所有学生的学业和社会成功, 领导力发展, 咨询, 学生组织, 拓展和跨文化项目.
咨询服务
咨询服务中心的使命是为内华达大学提供心理服务, 里诺的学生支持和促进他们的个人和学术成功和发展.
残疾资源中心
残疾资源中心(DRC)的目的是确保残疾学生有平等的参与机会, 导致, 并受益于所有的大学项目. 你可以了解更多关于 大学对无障碍环境的承诺.
平等机会和第九条
反对歧视的法律保护, 骚扰, 所有大学成员遵守ADA和第九条, 以及对无证和DACA学生的支持, 是通过平等机会办公室和第九条来处理的吗.
学生互动中心
工作的进行, 教育及授权本科生为学生团体及大学社群的最大利益而采取行动.
经验丰富的服务
退伍军人服务办公室是你与美国的联络人.S. 退伍军人事务部为退伍军人和与退伍军人有关的教育福利.
来自银河999游戏大学社区的声音
多样性画廊
从校园周围
新闻学教授调查了社交媒体对LGBTQIA+激进主义的影响
性别、种族 & 身份学系主席. 艾米丽·霍布森讨论了该部门最近的扩张
Hooper强调了她在这个职位上的目标，以及她被聘用后一直在做的工作